寧夏通達(dá)新能源集團(tuán)有限公司
電話：0951-6603162
郵編：750002
Email：ningxiatongda@163.com
地址：寧夏銀川市金鳳區(qū)育成中心三期四號樓四層
一、企業(yè)簡介
寧夏通達(dá)新能源集團(tuán)有限公司成立于1990年，總部位于寧夏銀川市，注冊資金3億元，是一家集煤炭開采、洗選、銷售、物流、房地產(chǎn)及國際貿(mào)易為一體的集團(tuán)公司。是寧夏回族自治區(qū)“60家工業(yè)龍頭企業(yè)”、“寧夏百強(qiáng)企業(yè)”之一；自治區(qū)重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目支持企業(yè)。公司堅(jiān)持“高科技”“多聯(lián)產(chǎn)”“低碳經(jīng)濟(jì)”的煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展之路，以“誠信、責(zé)任、專注、超越”為核心價(jià)值觀，奉行“以事業(yè)凝聚人，以愛心團(tuán)結(jié)人，以機(jī)制穩(wěn)定人“的人才理念，在公司十多年的發(fā)展中，始終將人才視為企業(yè)第一資源，積極為員工創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺。公司將以時(shí)不我待的跨越式發(fā)展魄力，以海納百川的博大胸懷，誠邀優(yōu)秀人士加盟，共創(chuàng)大業(yè)，共謀藍(lán)圖!
二、招聘崗位：
依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，長遠(yuǎn)考慮人才階梯式發(fā)展戰(zhàn)略，現(xiàn)面向社會招聘，進(jìn)行系統(tǒng)化培養(yǎng)，以快速成長為企業(yè)的骨干人才。
（一）董事長秘書
1.負(fù)責(zé)董事長日常行程安排，包括會議、會見、出差等事宜的協(xié)調(diào)與落實(shí)，確保行程順暢高效；
2.協(xié)助董事長處理各類文件，包括起草、審核、打印、分發(fā)及歸檔重要信函、報(bào)告、紀(jì)要等；
3.負(fù)責(zé)董事長主持的會議籌備工作，包括會議通知、資料準(zhǔn)備、會場布置等，并做好會議記錄與整理，及時(shí)跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況；
4.協(xié)調(diào)董事長與公司各部門及外部單位的溝通聯(lián)絡(luò)，傳遞相關(guān)信息，保障溝通渠道暢通；
5.協(xié)助董事長處理日常事務(wù)，如接聽重要來電、接待訪客，妥善處理突發(fā)情況；
6.負(fù)責(zé)董事長交辦的其他臨時(shí)性工作，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。
任職要求：
1.文秘、行政管理、中文、金融、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，2-3年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備優(yōu)秀的文字功底和語言表達(dá)能力，能熟練撰寫各類公文和商務(wù)文書；
3.熟悉辦公自動化設(shè)備及Office等辦公軟件的操作，具備較強(qiáng)的信息整理和分析能力；
4.擁有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和應(yīng)變能力，能有效處理復(fù)雜事務(wù)；
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)守保密紀(jì)律，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識；
6.形象氣質(zhì)佳，有大型企業(yè)或能源行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
所屬部門：董事長辦公室
（二）財(cái)務(wù)總監(jiān)
1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司決策提供財(cái)務(wù)方面的專業(yè)支持；
2.主持編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行成本控制與分析；
3.負(fù)責(zé)公司資金管理，合理調(diào)配資金，確保資金安全與高效使用；
4.建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制體系，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5.審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；
6.協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門的關(guān)系，處理重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)。
任職要求：
1.財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，持有注冊會計(jì)師證書；
2.8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，有能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識；
4.具備出色的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和決策能力，有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力；
5.為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守。
所屬部門：財(cái)務(wù)部
（三）會計(jì)
1.負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理，包括憑證錄入、審核、記賬等工作；
2.編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；
3.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)、稅金計(jì)算及繳納工作，協(xié)助應(yīng)對稅務(wù)檢查；
4.核對公司往來賬款，及時(shí)清理應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)；
5.參與公司財(cái)務(wù)預(yù)算編制，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行，提供預(yù)算執(zhí)行情況分析；
6.保管會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料，確保資料的安全與完整。
任職要求：
1.會計(jì)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，持有會計(jì)從業(yè)資格證書，中級及以上會計(jì)師職稱優(yōu)先；
2.3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)會計(jì)制度及會計(jì)準(zhǔn)則；
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和Office辦公軟件，具備良好的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理能力；
4.了解國家稅收政策，能獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)等工作；
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
所屬部門：財(cái)務(wù)部
（四）出納
1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，確保資金收付的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；
2.登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符；
3.保管庫存現(xiàn)金、空白支票、票據(jù)及相關(guān)印章，確保資金和票據(jù)的安全；
4.協(xié)助會計(jì)做好賬務(wù)核對工作，提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；
5.辦理員工工資發(fā)放、費(fèi)用報(bào)銷等事宜；
6.與銀行保持良好溝通，及時(shí)獲取銀行對賬單并進(jìn)行核對。
任職要求：
1.會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，持有會計(jì)從業(yè)資格證書，初級及以上專業(yè)技術(shù)職稱；
2.1-3年出納工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)流程；
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，具備基本的財(cái)務(wù)知識；
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的職業(yè)道德和保密意識；
5.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
所屬部門：財(cái)務(wù)部
（五）人事專員
1.負(fù)責(zé)招聘流程的全環(huán)節(jié)執(zhí)行，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試及錄用通知等；
2.協(xié)助建立和完善公司人事檔案，確保檔案信息的完整與準(zhǔn)確；
3.辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)，更新員工信息臺賬；
4.協(xié)助組織公司各類培訓(xùn)活動，做好培訓(xùn)記錄與效果評估；
5.負(fù)責(zé)員工考勤管理，統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù)并協(xié)助薪資核算；
6.協(xié)助處理員工關(guān)系，解答員工關(guān)于人事政策的咨詢。
任職要求：
1.人力資源管理相關(guān)專業(yè)，1-3年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉人力資源六大模塊基礎(chǔ)理論，掌握招聘、員工關(guān)系等模塊實(shí)操技能；
3.具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和親和力；
4.熟練使用Office等辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)整理分析能力；
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
所屬部門：人力資源部
（六）煤炭銷售員
1.負(fù)責(zé)煤炭產(chǎn)品的銷售工作，開拓新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提高市場占有率；
2.了解市場動態(tài)和客戶需求，制定銷售策略和銷售計(jì)劃，并組織實(shí)施；
3.與客戶進(jìn)行溝通洽談，簽訂銷售合同，確保合同的順利履行；
4.負(fù)責(zé)銷售款項(xiàng)的回收，跟蹤客戶付款情況，及時(shí)解決回款過程中的問題；
5.收集市場信息、競爭對手信息及客戶反饋，為公司銷售策略調(diào)整提供依據(jù)；
6.完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)和各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
任職要求：
1.市場營銷、煤炭相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，專科及以上學(xué)歷；
2.2年以上煤炭銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉煤炭市場和銷售渠道；
3.具備良好的市場開拓能力、談判能力和客戶關(guān)系維護(hù)能力；
4.能承受一定的工作壓力，適應(yīng)出差；
5.為人誠信，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
所屬部門：銷售部
（七）法務(wù)專員
1.負(fù)責(zé)公司各類合同的起草、審核、修訂工作，防范合同法律風(fēng)險(xiǎn)；
2.參與公司重大經(jīng)營決策，提供法律方面的專業(yè)意見和建議；
3.處理公司法律糾紛，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁及訴訟等事宜；
4.協(xié)助建立健全公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系，完善相關(guān)規(guī)章制度；
5.開展法律知識培訓(xùn)，提高員工的法律意識和風(fēng)險(xiǎn)防范意識；
6.負(fù)責(zé)與外部律師事務(wù)所等法律機(jī)構(gòu)的溝通與合作。
任職要求：
1.法學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，持有法律職業(yè)資格證書；
2.3年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或能源行業(yè)法律事務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉合同法、公司法、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)，具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識；
4.具備良好的法律文書撰寫能力、邏輯思維能力和談判能力；
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守和保密意識。
所屬部門：法務(wù)部
三、福利待遇：各崗位面議，繳納五險(xiǎn)，周末雙休，節(jié)假日正常休息。
四、報(bào)名聯(lián)系方式
1.報(bào)名方式：應(yīng)聘者依據(jù)此招聘簡章，請向我公司郵箱投遞簡歷（郵件名稱/主題填寫格式為：“崗位”+“性別”+“姓名”+“籍貫”）和《寧夏通達(dá)新能源集團(tuán)應(yīng)聘登記表》以便我公司快速查收并分析簡歷。
2.我公司根據(jù)簡歷分析情況，通知報(bào)名到公司面試。
3.聯(lián)系人及電話：董女士
0951-6603162
19909515061
4.郵箱：ningxiatongdaHR@163.com
5.通信地址：寧夏銀川市經(jīng)開區(qū)育成中心三期四號樓四層
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